Sei es der Familienbetrieb nebenan, das neue Start-up, ein KMU oder ein großer Konzern – alle Arbeitgeber lassen sich vom ersten Eindruck, den Sie machen, zu einer Entscheidung verleiten. Ein Vorstellungsgespräch kann innerhalb weniger Sekunden für oder gegen Sie entscheiden. Meist müssen Sie noch nicht einmal gesprochen haben, da wissen die Interviewpartner bereits, ob Sie auf die Stelle passen. Ausschlaggebend ist die Wahl Ihrer Kleidung. Für das Bewerbungsgespräch kann es sich daher lohnen, den eigenen Kleidungsstil zu hinterfragen und ihn gegebenenfalls anzupassen. Sicherlich tragen Sie nicht jeden Tag einen Anzug oder ein Kostüm. Doch zu einem solch entscheidenden Termin gilt es, sich zu wandeln.
Grundlegende Tipps vorab
Jedes Unternehmen versucht, sich im Netz zu präsentieren. Meist sind in den Stellenausschreibungen Links oder andere Quellen genannt, durch die Sie einen Eindruck von dem Unternehmen bekommen können. Hier finden Sie eventuelle Bilder des zukünftigen Teams. Deren Kleidung können Sie als Vorlage für Ihr Bewerbungsoutfit nutzen. Versuchen Sie, einen Kleidungsstil ausfindig zu machen, der bei Ihrem Bewerbungsgespräch angemessen ist. Bei manchen Unternehmen ist es wichtig, dass Ihr Stil sehr konservativ ist. Die Damen verzichten auf einen Ausschnitt und tragen Bluse, Rock und Schuhe mit Absatz. Die Herren kleiden sich im Anzug mit Hemd, Krawatte und schicken Schuhen. Ist der Stil etwas gelockert, dann spricht man von Casual. Sicherlich sollten Sie nicht die alten Sneakers und das ausgeleierte T-Shirt aus dem Schrank holen. Vielmehr ist es den Herren erlaubt das Hemd und das Jackett mit einer schicken Jeans zu kombinieren. Für die Damen bedeutet Casual, dass die High-Heels auch durch Ballerinas ersetzt werden dürfen. Ebenso kann eine Jeans gewählt werden, die mit einer Bluse kombiniert wird.
Welchen Stil Sie auch verfolgen – Ihre Kleidung sollte stets sauber und gepflegt sein. Das bedeutet, dass die Kleidung vor dem Gespräch noch einmal gewaschen und gebügelt werden sollte. Achten Sie darauf, dass keine Schweißränder zu sehen oder Knitterspuren der Fahrt vorhanden sind. Vor dem Gespräch sollten Sie das Outfit ein oder zweimal tragen. Sie sollten sich in der Kleidung wohlfühlen, um souverän auftreten zu können. Wenn der Kragen kratzt und die Schuhe drücken, wirkt sich dies negativ auf Ihre Haltung aus.
Bewerbungsgespräch bei einem kreativen Start-up
Das Outfit sollte von der Position abhängen, die Sie später einnehmen. Bei einem Job in der höheren Führungsposition sind Anzug, Hemd, Krawatte und Lederschuhe ein absolutes Muss. Dies ist auch dann der Fall, wenn Sie sich bei einer Bank oder einer Versicherung bewerben. Hingegen können Sie als Mechaniker oder Angestellter im Büro ohne Kundenkontakt auch leger gekleidet zum Bewerbungsgespräch kommen.
Eine Ausnahme aus der Kleiderordnung stellen kreative, ausgefallene Start-ups dar. Sie leben meist von der Kreativität und Ausgefallenheit Ihrer Angestellten. Hier sollten Sie sich etwas einfallen lassen, um bereits mit dem Outfit Eindruck zu schinden.
